Categories: Blog

Trách Nhiệm Xã Hội của Doanh Nghiệp (CSR): Định Nghĩa, Quyền và Nghĩa Vụ 2025


Warning: getimagesize(https://www.indium.com/wp-content/uploads/2024/12/Social-Responsibility-Program-1.jpg): Failed to open stream: HTTP request failed! HTTP/1.1 403 Forbidden in /www/wwwroot/mncatlinhdd.edu.vn/wp-content/plugins/accelerated-mobile-pages/components/featured-image/featured-image.php on line 64

1. Định Nghĩa Trách Nhiệm Xã Hội Của Doanh Nghiệp (CSR)

Trách nhiệm xã hội của doanh nghiệp (CSR) là cam kết của doanh nghiệp trong việc giảm thiểu các tác động tiêu cực và tối đa hóa những tác động tích cực, lâu dài đối với xã hội. CSR không chỉ là một công cụ để doanh nghiệp hoàn thành các hoạt động kinh doanh mà còn là sự đóng góp vào việc giải quyết các vấn đề xã hội và thực hiện cam kết đối với cộng đồng. Hơn nữa, CSR tạo điều kiện cho doanh nghiệp phát triển và sử dụng hiệu quả các nguồn lực.

CSR được xem là một phương tiện hiệu quả để đạt được lợi thế cạnh tranh. Các doanh nghiệp thực hiện CSR thường khuyến khích các nguyên tắc kinh doanh tạo ra giá trị xã hội, đảm bảo tính minh bạch và đạo đức trong mọi hoạt động. Qua đó, CSR tạo ra những giá trị cốt lõi có ảnh hưởng tích cực đến nhân viên và cộng đồng, đặc biệt trong các lĩnh vực mà doanh nghiệp hoạt động và phát triển.

2. Quyền và Nghĩa Vụ của Doanh Nghiệp Theo Luật Doanh Nghiệp 2020

Để hiểu rõ hơn về trách nhiệm xã hội của doanh nghiệp, chúng ta cần xem xét các quyền và nghĩa vụ mà Luật Doanh nghiệp 2020 quy định.

2.1. Quyền của Doanh Nghiệp

Theo Điều 7 Luật Doanh nghiệp 2020, doanh nghiệp có các quyền sau:

  • Tự do kinh doanh: Doanh nghiệp được tự do kinh doanh trong các ngành, nghề mà luật pháp không cấm.
  • Tự chủ kinh doanh: Doanh nghiệp có quyền tự chủ trong việc lựa chọn hình thức tổ chức, ngành nghề, địa bàn và quy mô kinh doanh.
  • Huy động và sử dụng vốn: Doanh nghiệp được tự do lựa chọn hình thức, phương thức huy động, phân bổ và sử dụng vốn.
  • Tìm kiếm thị trường và khách hàng: Doanh nghiệp có quyền tự do tìm kiếm thị trường, khách hàng và ký kết hợp đồng.
  • Xuất nhập khẩu: Doanh nghiệp được kinh doanh xuất khẩu, nhập khẩu.
  • Tuyển dụng lao động: Doanh nghiệp có quyền tuyển dụng, thuê và sử dụng lao động theo quy định của pháp luật.
  • Ứng dụng khoa học và công nghệ: Doanh nghiệp được chủ động ứng dụng khoa học và công nghệ để nâng cao hiệu quả kinh doanh và khả năng cạnh tranh, đồng thời được bảo hộ quyền sở hữu trí tuệ.
  • Sở hữu và định đoạt tài sản: Doanh nghiệp có quyền chiếm hữu, sử dụng và định đoạt tài sản của mình.
  • Từ chối yêu cầu trái luật: Doanh nghiệp có quyền từ chối các yêu cầu cung cấp nguồn lực không theo quy định của pháp luật.
  • Khiếu nại và tố tụng: Doanh nghiệp có quyền khiếu nại, tham gia tố tụng theo quy định của pháp luật.
  • Các quyền khác: Doanh nghiệp còn có các quyền khác theo quy định của pháp luật.

2.2. Nghĩa Vụ của Doanh Nghiệp

Điều 8 Luật Doanh nghiệp 2020 quy định các nghĩa vụ sau:

  • Đáp ứng điều kiện kinh doanh: Doanh nghiệp phải đáp ứng đầy đủ các điều kiện đầu tư kinh doanh khi hoạt động trong các ngành, nghề đầu tư kinh doanh có điều kiện, cũng như các ngành, nghề tiếp cận thị trường có điều kiện đối với nhà đầu tư nước ngoài.
  • Thực hiện đăng ký doanh nghiệp: Doanh nghiệp phải thực hiện đầy đủ và kịp thời các nghĩa vụ về đăng ký doanh nghiệp, đăng ký thay đổi nội dung đăng ký, công khai thông tin về thành lập và hoạt động, cũng như các báo cáo khác theo quy định của Luật Doanh nghiệp 2020.
  • Đảm bảo tính trung thực của thông tin: Doanh nghiệp chịu trách nhiệm về tính trung thực, chính xác của thông tin kê khai trong hồ sơ đăng ký và các báo cáo. Nếu phát hiện thông tin sai sót, doanh nghiệp phải kịp thời sửa đổi, bổ sung.
  • Thực hiện nghĩa vụ tài chính: Doanh nghiệp phải tổ chức công tác kế toán, nộp thuế và thực hiện các nghĩa vụ tài chính khác theo quy định của pháp luật.
  • Bảo vệ quyền lợi của người lao động: Doanh nghiệp phải đảm bảo quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động; không phân biệt đối xử, xúc phạm danh dự, nhân phẩm; không ngược đãi, cưỡng bức lao động hoặc sử dụng lao động chưa thành niên trái pháp luật. Doanh nghiệp cũng phải hỗ trợ và tạo điều kiện cho người lao động tham gia đào tạo nâng cao trình độ, kỹ năng nghề; thực hiện các chính sách bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm y tế và các loại bảo hiểm khác theo quy định.
  • Các nghĩa vụ khác: Doanh nghiệp còn có các nghĩa vụ khác theo quy định của pháp luật.

Nguồn: https://mncatlinhdd.edu.vn/ Tác giả: Nguyễn Lân dũng

Giáo sư Nguyễn Lân Dũng là một trong những nhà khoa học hàng đầu Việt Nam trong lĩnh vực vi sinh vật học, với hơn 50 năm cống hiến cho giáo dục và nghiên cứu (Wiki). Ông là con trai của Nhà giáo Nhân dân Nguyễn Lân, xuất thân từ một gia đình nổi tiếng hiếu học. Trong sự nghiệp của mình, Giáo sư đã đảm nhiệm nhiều vị trí quan trọng như Chủ tịch Hội các ngành Sinh học Việt Nam, Đại biểu Quốc hội và được phong tặng danh hiệu Nhà giáo Nhân dân vào năm 2010.

Recent Posts

Best Seller Là Gì? Bí Quyết Trở Thành Sản Phẩm Bán Chạy Nhất 2025

Best Seller Là Gì? Bí Quyết Nào Tạo Nên Sản Phẩm Bán Chạy Nhất?Trong kỷ…

7 phút ago

Sáng Ngủ Dậy Miệng Đắng: Nguyên Nhân, Bệnh Lý & Cách Khắc Phục

Cảm giác miệng đắng sau khi thức dậy, như thể vừa ăn khổ qua, khiến…

27 phút ago

Mạng Máy Tính Là Gì? Tổng Quan Từ A-Z Cho Người Mới Bắt Đầu

Trong kỷ nguyên số, mạng máy tính đóng vai trò then chốt trong hoạt động…

47 phút ago

Lật mặt trái lưu trữ trực tuyến: Rủi ro bảo mật & Giải pháp từ chuyên gia

Mặt trái tiềm ẩn của lưu trữ trực tuyến: Rủi ro và Giải phápĐiện toán…

1 giờ ago

Độ Xơ Hóa Gan F0-F1: Ý Nghĩa, Triệu Chứng và Phương Pháp Điều Trị Hiệu Quả

Độ Xơ Hóa Gan F0-F1 Là Gì? Ý Nghĩa và Cách Điều TrịĐộ xơ hóa…

2 giờ ago

Chả Lá Lốt Tiếng Anh Là Gì? Khám Phá Hương Vị Việt Nam

Chả lá lốt là một món ăn dân dã nhưng lại vô cùng hấp dẫn…

2 giờ ago

This website uses cookies.